Diakonie Mark-Ruhr erneut als „Top Company“ ausgezeichnet

Diakonie Mark-Ruhr erneut als „Top Company“ ausgezeichnet

Diakonie Mark-Ruhr erneut als „Top Company“ ausgezeichnet

# Story

Diakonie Mark-Ruhr erneut als „Top Company“ ausgezeichnet

Das Jahr 2026 beginnt mit einer sehr guten Nachricht: Die Diakonie Mark-Ruhr wurde erneut mit dem Top Company-Siegel der Arbeitgeber-Bewertungsplattform kununu ausgezeichnet – und das bereits zum fünften Mal in Folge. Diese begehrte Auszeichnung wird bundesweit nur an rund fünf Prozent aller auf kununu bewerteten Unternehmen vergeben. Grundlage sind ausschließlich die unabhängigen Bewertungen von Mitarbeiter*innen und Bewerber*innen auf der Plattform.

„Fünf Auszeichnungen in Folge sind für uns etwas ganz Besonderes und eine starke Bestätigung unserer täglichen Arbeit“, sagt Theresa Touloupis, Leitung Kommunikation und Talentmanagement. „Sie zeigen, dass unsere Werte – Wertschätzung, Verlässlichkeit und ein gutes Miteinander – nicht nur formuliert, sondern auch gelebt werden. Für Fachkräfte, die einen sinnstiftenden und attraktiven Arbeitgeber suchen, ist das ein wichtiges Signal.“

Auch Pfarrer Matthias Börner, theologischer Geschäftsführer der Diakonie Mark-Ruhr, hebt die Bedeutung der erneuten Auszeichnung hervor: „Mein herzlicher Dank gilt allen Mitarbeitenden und Bewerbenden – insbesondere in unseren Tochtergesellschaften. Ihre Rückmeldungen, Ihr Engagement und Ihre Bereitschaft, gemeinsam weiter an Qualität und Arbeitsbedingungen zu arbeiten, sind die Grundlage für diese Anerkennung.“ Mit einem Bewertungsschnitt von 4,5 von 5 Sternen und einer Weiterempfehlungsquote von 89 Prozent in den vergangenen zwei Jahren zählt die Diakonie Mark-Ruhr weiterhin zu den attraktivsten Arbeitgeberinnen der Region.

Auch von Seiten der Plattform kununu wird die erneute Auszeichnung gewürdigt. Nina Zimmermann, CEO von kununu, erklärt: „Wir gratulieren der Diakonie Mark-Ruhr zur Auszeichnung als Top Company – zum fünften Mal in Folge. Das ist ein starkes Zeichen an Talente, die nach ihrem idealen Arbeitgeber suchen. Nur rund fünf Prozent der Unternehmen qualifizieren sich für dieses Siegel. Es steht damit sowohl für eine hohe Mitarbeiter*innen-Zufriedenheit als auch für eine glaubwürdige und gelebte Unternehmenskultur.“

Dies könnte Sie auch interessieren