Mitarbeitervertretung im Kirchenkreis

Jörg Bielau, Vorsitzender der Mitarbeitervertretung im Kirchenkreis Hagen

„Kirchlicher Dienst ist durch den Auftrag bestimmt, das Evangelium in Wort und Tat zu verkündigen. Alle Frauen und Männer, die beruflich in Kirche und Diakonie tätig sind, wirken als Mitarbeiter und Mitarbeiterin an der Erfüllung dieses Auftrags mit. Die gemeinsame Verantwortung für den Dienst der Kirche und ihrer Diakonie verbindet Dienststellenleitungen und Mitarbeiter wie Mitarbeiterinnen zu einer Dienstgemeinschaft und verpflichtet sie zu vertrauensvoller Zusammenarbeit.“

(Präambel des Mitarbeitervertretungsgesetzes der EKD (MVG-EKD))

Um die Interessen der in einem öffentlich-rechtlichen oder privatrechtlichen Dienst- und Arbeitsverhältnis stehenden Beschäftigten zu vertreten, haben kirchliche Dienststellen Mitarbeitervertretungen zu bilden.

Diese werden von den Beschäftigten in geheimer Wahl gewählt. Die MAV des Evangelischen Kirchenkreises Hagen ist für vier Jahre gewählt und besteht aus 7 Mitgliedern, die rund 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vertreten. Die letzte Wahl fand im April 2014 statt. Die Aufgaben der Mitarbeitervertretung sind vergleichbar mit denen von Personalräten in öffentlichen Verwaltungen und von Betriebsräten in gewerblichen Bereichen. Die Grundlage für die Arbeit der Mitarbeitervertretung ist das Kirchengesetz über Mitarbeitervertretungen in der Evangelischen Kirche in Deutschland. Danach hat die MAV Aufgaben und Beteiligungsrechte:

  • Die MAV tritt dafür ein, dass arbeits-, sozial- und dienstrechtliche Gesetze, z. B. Arbeitsverträge, Arbeitszeitregelungen, Tarifregelungen oder Unfallverhütungsvorschriften im Interesse der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eingehalten werden.
  • Die MAV hat die Aufgabe, Beschwerden und Anfragen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aufzunehmen und durch Verhandlungen mit der Geschäftsführung und Dienststellenleitung auf deren Erledigung hinzuarbeiten.
  • Die MAV hat das Recht auf Mitbestimmung, z. B. bei der Einstellung, bei der Dienstplangestaltung, der Eingruppierung, der Änderung eines  Arbeitsvertrages, bei Kündigung, Versetzung und Abordnung.
  • Die MAV erarbeitet Vorschläge zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen.
  • Die MAV hilft bei innerbetrieblichen Konflikten.
  • Die MAV hat das Recht, zur Durchführung ihrer Aufgaben umfassend informiert zu sein.

Zur Zeit besteht die Mitarbeitervertretung im Kirchenkreis Hagen aus folgenden Mitgliedern:

Jörg Bielau
Vorsitzender MAV
Jugendreferent Breckerfeld, Referat für Kinder- und Jugendarbeit
Tel.: 02331 / 9082-191
Mobil: 0176 10106635
Fax: 02331 / 34920-20

Maren Rüping
1. stellvertretende Vorsitzende MAV
Verwaltung, Referat für Kinder und Schule
Tel.: 02331 / 34920-19

Patrick Rösener
2. stellvertretender Vorsitzender MAV
Referent für Freiwilligendienste, Referat für Kinder und Schule
Tel.: 02331 / 34920-28

Susanne Gilsbach
Verwaltung, Referat für Kinder und Schule
Tel.: 02331 / 34920-0

Kai Haßelberg
Jugendreferent Herdecke und Ende, Referat für Kinder- und Jugendarbeit
Mobil: 0176 / 32943648

Sigrid Sauer
OGS Volmarstein, Referat Für Kinder und Schule
Tel.: 02335/9629146

Heike Wilke
Verwaltung, Beratungsstellen ZeitRaum und SichtWeise
Tel.: 02331 / 9058-2